Chargé de mission égalité Femme/Homme, solidarité, référent santé & handicap (H/F)

Située à proximité immédiate de Paris et en bordure du Bois de Vincennes, la ville de Saint-Maurice offre un cadre agréable et verdoyant. Avec une municipalité orientée vers l’environnement et l’avenir par la conduite de nombreux projets innovants et durables, la ville de Saint-Maurice bénéficie d’une situation géographique privilégiée (accessible en transports en commun – à proximité du RER A – 
et du métro ligne 8). 

La ville compte de nombreuses infrastructures et espaces verts, un patrimoine architectural remarquable, et des équipements de qualité.
Vous participez et contribuez à la mise en oeuvre des politiques locales de santé et à promouvoir l’égalité entre les citoyennes et citoyens, en coordination avec les partenaires institutionnels et associatifs.

Missions (liste non exhaustive) :

Santé publique

• Développer et participer au Conseil Local de Santé Mentale (CLSM) de la Ville
• Développer la Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS)
• Assurer le maintien de la permanence du Service d'Accueil Médical Initial (SAMI)
• Lutter contre la désertification médicale (ville en ZIP+)
• Mettre à disposition les ressources municipales nécessaires pour l'organisation d'une collecte de sang
• Développer la communication sur la santé au niveau des Mauritiens
• Assurer le suivi des habitants vivant dans des bâtiments à risque de saturnisme identifiés par l'ARS
• Permettre l'inclusion des Mauritiennes et Mauritiens à besoins spécifiques sur les équipements publics
• Assurer une veille de santé publique
• Sensibiliser les agents municipaux aux questions de santé publique

Égalité

• Favoriser la promotion et la représentativité des femmes
• Animer un réseau de partenaires locaux
• Assurer et participer au groupe de travail du Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance "Lutte contre les violences faites aux femmes"
• Élaborer et transmettre des rapports sur les données statistiques relatives aux femmes victimes dans la commune
• Contribuer à la mise en place de la cellule de signalement auprès des agents
• Relayer et contribuer à la MIRABAL
• Développer le projet "Tremplin bien-être" pour les femmes victimes de violences conjugales
• Sensibiliser les enfants Mauritiens à la question de l'égalité filles-garçons
• Présenter un projet de "zones de sécurité" virtuelles et physiques sur la Ville
• Promouvoir l'égalité sur le territoire Paris Est Marne&Bois
• Faciliter l'hébergement des femmes victimes de violences
• Lutter contre les violences sexistes et sexuelles
   

Profil recherché :

De formation supérieure en santé publique, action sociale ou politiques publiques, vous justifiez d’une expérience dans la conduite de projets liés à la santé, la prévention ou l’égalité. Doté(e) d’un bon sens relationnel et d’une réelle capacité à fédérer des partenaires, vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et d’un fort engagement en faveur des valeurs du service public et de l’égalité.

Conditions particulières :

• Rémunération attractive
• Droits à congés/RTT et jusqu’à 2 jours de fractionnement « hors période »
• Remboursement des frais de transport (à hauteur de 75%)
• Forfait mobilités durables (jusqu’à 300€/an)
• Participation employeur à la mutuelle / contrat de prévoyance
• Accès au Groupement d’Entraide du Personnel Communal (chèques vacances, etc.)
• Accès aux Restaurants Inter-Administratif (RIA) avec participation de la collectivité
• Compte Epargne Temps, à partir d’un an d’ancienneté
• Politique de formation dynamique (accès à l'offre de formation de la Fonction Publique Territoriale)

Pour postuler :

Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation)

Par mail : recrutement@ville-saint-maurice.fr

Par courrier : Monsieur le Maire – Vice-Président de Paris Est Marne & Bois Hôtel de Ville, Direction des Ressources Humaines 55 rue du Maréchal Leclerc, 94410 SAINT-MAURICE